2021年12月24-25日，冠卓顾问在广州成功召开《基于胜任力-实景招聘与面试技巧》公开课。课程由王老师讲授。王老师在课程中引入大量的情景演练，让学员能够开阔视野，深受启发。王老师独到的见解、幽默风趣的讲授，赢得了学员们的一致好评。王老师用丰富的呈现方式及授课技巧，让学员在学中练，练中思，充分激发学员的学习动机，知识与经验毫无保留地传递。
 
 
主要内容如下：
第一章：招聘面试的痛点
第二章：招聘面试的标准-胜任力模型
第三章：招聘渠道升级
第四章：评测方法选取与面试实战技巧
第五章：精准的结构化面试甄选技术
第六章：评分与任用决策
 
学员部分评价如下：
管理中遇到的最大困难
内部管理较乱
部门协调
培训建议
希望PPT能全部发给大家，利于内部转训
培训心得体会
挺不错，希望能学以致用