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新任班组长如何待人是衡量其人品、官德的一面镜子，也是其能否缩短与下属的心理距离，赢得下属信赖与支持的重要因素。对新任班组长而言，不只是其自身的职务、地位和责任的变化需要其在为人处事方面提升到一个新的境界，而且其下属、工作对象也会对其提出更高的要求，从这个意义上讲，如何为人，是班 ……
有人把违章现象比喻为安全生产的“顽疾”，违章为何不断抓却抓不断?“顽疾”究竟“顽”在何处? 班组安全管理华而不实 班组每周的安全学习是杜绝违章的措施之一，可不少企业检查、考核班组安全学习的主要标准和依据则是：察看每个 ……
班组是构成企业的基本细胞，一个企业的和谐首先是班组的和谐。创建和谐班组在构建和谐企业中有着举足轻重的作用。那么如何打造和谐班组呢?笔者认为应从以下几个关键点着手。 1、选拔优秀的班组长。 班组长作为班组之“长”是与普通员工的本质区别。他是兵头将尾，是 ……
班组建设培训是为了全面推进班组建设，提高班组管理水平，所以我们要开展班组建培训。并让班组长进行角色认知和提高，班组长的能力和素质提高，从而更好的完成班组管理工作，提高班组的执行力和战斗力，全面服务于企业的安全发展、效益发展、科学发展。 统一思想和行为，充分认识班组 ……